セミナー詳細

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セミナー

働く女性のためのキャリアアップ セミナー【オンライン対応可】

  • 人事/総務/財務/法務
  • 集合・オンライン(ハイブリッド型)

「会場受講」と「オンライン受講」どちらでもご参加可能な【ハイブリッド型セミナー】です
~オンラインセミナーは「Zoom」を使用いたします~

「モチベーション向上」「育児・介護中社員のフォロー」「ほめ方・叱り方」等の女性活躍支援スキルを身につけます

◇◆ オンラインでご参加の方は、お申し込み時に下記のことにご注意ください ◆◇

 お申込み締切日は表示締切日の「10日前」になります。  ※2021/9/15開催セミナーは2021/9/5まで

 オンラインをご希望の方は、「オンライン希望」の旨をお知らせください。
 なお、2021/1/19以降は、お申込み画面の「オンライン受講」にチェックを入れてください。

 オンラインをご希望の方は、PCでのご参加をお奨めします。スマートホンやタブレットの場合、
   通信状況により繋がらない場合があります。 

 セミナー開催の2日前までに、オンライン参加URLのついた「招待メール」およびレジュメをお送りします。
 スムーズな接続のために、セミナー開催前に「Zoom」をダウンロードいただくことをお奨めします。 

 1申込みにつき、1名様がご受講ください。(1申込みでの複数の方のご受講はお受けいたしません)

期間/回数

13:30~16:30

申込受付期間

2021年01月13日[00:00]~2021年09月10日[17:00]

日程・定員

【1】2021年09月15日:定員20名(残り17名)終了

受講料

15,000円(税別)  

16,500円(税込)

受講料 (地方経済総合研究所会員)

10,000円(税別)  

11,000円(税込)

対象者
  • 若手社員~中堅社員

若手社員~中堅社員
 

セミナーの概要

「モチベーション向上」「育児・介護中社員のフォロー」「ほめ方・叱り方」等の女性活躍支援スキルを身につけます。

【コミュニケーション能力を高める】、【スキルアップを図る】
 

セミナーの詳細

①女性活躍における管理職の役割と課題
②転機の多い女性が仕事を続けていくための準備とは
③女性社員を育てるコミュニケーション等

プログラム

1.ダイバーシティと女性活躍推進法の背景
 (1)女性活躍推進法は、ダイバーシティの一部
 (2)キャリアとキャリア形成
2.リーダーに求められる仕事のすすめ方
 (1)チャンス到来
 (2)自立する=自責のマネジメントを身に着ける
3.ピグマリオン効果を使った双方コミュニケーション
 (1)褒め方・叱り方
 (2)モチベーションをあげるものの伝え方
4.多様なリーダーの形を知り、後輩・部下の「憧れのロールモデル」になる
 (1)自分らしいリーダーの形とは
5.上司、組織の支援を引き出す

持参物など

・筆記用具

※有料駐車場が近隣にございますが満車となることが多いため、公共交通機関を利用いただくことをお勧めいたします。

講師

講師写真

今村 ゆか (イマムラ ユカ)

肥銀ビジネス教育株式会社 ビジネスマナー室 室長

(おもな活動)
接遇、コミュニケ-ション、アンガ―マネジメント、メンタルヘルス研修、キャリアコンサルティング、面接指導など

1983年  肥後銀行入行。経営企画課員として庶務、広報、各プロジェクトを担当。
2004年  接遇・コミュニケ-ション研修講師として独立。
       以後14年間、県内企業、福祉施設、行政、高校、大学などへ研修講師として接遇、コミュニケ-ション、
       コーチング、アンガーマネジメント、メンタルヘルスなどの講義や就職に関するキャリア支援などを行う。
2018年  肥銀ビジネス教育株式会社

国家資格キャリアコンサルタント
財団法人生涯学習開発財団認定コーチ
日本産業カウンセラー協会 産業カウンセラー
日本アンガーマネジメント協会 ファシリテーター